17 דצמבר 2016, 17:49
RomanR כתב:גלדסטון מדווח שפורום מצומצם יתכנס בהמשך הערב להחליט בנוגע למאמן. מזרחי,בדש, הפדרמנים והרקאנטים. ללא וויצ'יץ'.
האם לא אמורה להיות לו מילה בעניין בתור הGM? בשביל מה שהוא פה בכלל?
17 דצמבר 2016, 17:50
MTA2311 כתב:או שיפטרו אותו או שיתנו לו לעשות את העבודה שלו.
זה הזוי שהם עדיין בטוחים שיש להם יכולת לקבל החלטות מקצועיות.
17 דצמבר 2016, 17:52
roy1000 כתב:RomanR כתב:גלדסטון מדווח שפורום מצומצם יתכנס בהמשך הערב להחליט בנוגע למאמן. מזרחי,בדש, הפדרמנים והרקאנטים. ללא וויצ'יץ'.
האם לא אמורה להיות לו מילה בעניין בתור הGM? בשביל מה שהוא פה בכלל?
בדש?
17 דצמבר 2016, 17:52
17 דצמבר 2016, 17:53
RomanR כתב:roy1000 כתב:RomanR כתב:גלדסטון מדווח שפורום מצומצם יתכנס בהמשך הערב להחליט בנוגע למאמן. מזרחי,בדש, הפדרמנים והרקאנטים. ללא וויצ'יץ'.
האם לא אמורה להיות לו מילה בעניין בתור הGM? בשביל מה שהוא פה בכלל?
בדש?
חגי בדש, המנכ"ל
17 דצמבר 2016, 17:53
17 דצמבר 2016, 17:54
RomanR כתב:אגב, אולי זה מסמל את תחילת ההתפכחות וסיום דרכו של ניקולה במועדון. אבל אולי אני סתם אופטימי מדי
17 דצמבר 2016, 17:56
MTA2311 כתב:RomanR כתב:אגב, אולי זה מסמל את תחילת ההתפכחות וסיום דרכו של ניקולה במועדון. אבל אולי אני סתם אופטימי מדי
עדיף שניקולה יקבל החלטות מקצועיות.
אם לא רוצים אותו, שיפטרו. אבל אף אחד בהנהלה לא כשיר לקבל אף החלטה מקצועית.
17 דצמבר 2016, 17:57
RomanR כתב:אגב, אולי זה מסמל את תחילת ההתפכחות וסיום דרכו של ניקולה במועדון. אבל אולי אני סתם אופטימי מדי
17 דצמבר 2016, 18:24
17 דצמבר 2016, 23:55
17 דצמבר 2016, 23:55
איתי-שגב כתב:מותר לרמי לדבר על עבודתו בקבוצה או שאסור לו כמו ארז ?.
18 דצמבר 2016, 00:05
18 דצמבר 2016, 00:06
18 דצמבר 2016, 00:07
איתי-שגב כתב:מותר לרמי לדבר על עבודתו בקבוצה או שאסור לו כמו ארז ?.
18 דצמבר 2016, 00:07
18 דצמבר 2016, 00:08
איתי-שגב כתב:
סמיילי של מתאבד
18 דצמבר 2016, 00:09
jol9 כתב:איתי-שגב כתב:
סמיילי של מתאבד
זה נשמע דיסלקטי מדי בשביל להיות מישהו באמת מבכירי מכבי.
אולי אבי אבן...
18 דצמבר 2016, 00:09
18 דצמבר 2016, 00:10
MTA2311 כתב:jol9 כתב:איתי-שגב כתב:
סמיילי של מתאבד
זה נשמע דיסלקטי מדי בשביל להיות מישהו באמת מבכירי מכבי.
אולי אבי אבן...
זאת סתם העריכה של פיק, שהוא דיסלקט בעצמו. התוכן אופייני לכל אחד מהמנהלים שלנו.